1月20日，滨州市荣军优抚医院组织召开2025年度年终述职评议会，全面复盘2025年度整体工作完成情况，谋划2026年工作布局与发展。
述职会上，各病区、科室，各支部以“亮成绩、找问题、谋思路”为核心，用详实数据晒出成绩单，实事求是查摆问题不足，阐述2026年度工作的思路规划与具体举措，为“十五五”开好局、起好步提供坚定保障。会议还对述职情况进行了现场评议。
会议对医院2025年度工作进行了全面梳理与回顾。会议指出，过去一年在党建引领下，医院各项工作稳步推进，取得了一系列荣誉成果：社会心理健康服务持续深化，获评全市首批“心安医院”，课题研究取得新进展，专科层次实现新跃升，治疗方式日益丰富，为“十五五”良好开局奠定了坚实基础。会议同时聚焦当前医院发展中存在的矛盾与问题，重点围绕 “大专科小综合” 发展定位、患者收治与诊疗服务优化、治疗方式手段创新、思想上“走不出去”到“走出去”、人才队伍建设五大关键维度，进行了深刻剖析，为后续破局发展明确了靶向。会议还对2026年工作进行了安排部署，要求各科室围绕工作重点扎实履职，共同努力推动医院实现 “保障更有力、特色更鲜明、专科更突出” 的目标，迈向更高质量的发展新阶段。
最后，会议就贯彻落实做了强调。一是要聚力开局抓落实。紧抓“十五五”开局之年机遇，凝心聚力抓落实，确保各项工作落地见效。二是要聚焦专业提能力。严守医疗质量安全底线，强化学科建设和人才队伍建设，巩固和扩大服务优势。三是要协同创新促融合。强化协同创新，深耕优抚主业，拓展社会心理服务，加强跨部门协作，构建医院发展新格局。
此次年终述职既是对过去一年工作的集中检阅和成果展示，也是对未来发展的深入思考和系统谋划。全院干部职工将以此次述职评议会为契机，把述职评议的成果转化为推动工作的强大动力，以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的举措，为医院汇聚发展合力，不断推动各项工作迈上新台阶、实现新突破。